安卓开发需要的人数取决于项目的规模和复杂度。总的来说，小型应用可能只需要一名开发人员，而大型应用可能需要一个广泛的团队，包括开发人员、测试人员、UI/UX 设计师和项目经理等。
以下是一个基本的安卓应用程序开发流程及所需人力资源的简要介绍
1. 项目规划和分析产品经理，项目经理，业务分析师等
在开始开发应用程序之前，需要进行项目规划和分析，此过程通常由产品经理、项目经理、业务分析师等角色完成。他们将确定应用程序的目标、用户需求、功能要求和技术方案等。
2. UI/UX 设计UI/UX 设计师
UI（用户界面）设计通过图形设计工具，创建应用程序的外观，包括标志，颜色，字体，界面元素，图标等等。UX（用户体验）设计着重于提升应用程序的易用性和用户体验。
3. 前端开发安卓应用程序开发工程师
安卓应用程序开发工程师承担编写代码、搭建 UI 界面、调试等任务。
4. 后端开发后端开发工程师
后端开发工程师通过编写服务器端应用程序的代码来支持应用程序。
5. 测试和质量保证QA 测试人员和其他测试从业人员
测试人员主如果负责测试整个应用程序，确保应用程序的完整性和稳定性，同时开发并维护个测试计划。
6. 发布和市场的支持产品经理和市场团队
发布应用都需要开发者在应用市场或应用商店上上传应用程序，发布应用前需要完成应用翻译、应用文件大小、应用版本兼容性等审核，市场团队则负责应用程序的营销和推广工作。
总结下来，一个应用程序所需要的人力资源取决于应用程序的复杂性和规模。大型高质量程序开发过程需要时常统筹策划和项目监控，确保项目顺利完成，此时将需要一支有经验的项目管理团队来进行协调和指导。